Transformasi Digital dalam Manajemen Pendidikan Islam di Era Society 5.0

Transformasi digital menjadi salah satu tantangan strategis dalam pengelolaan lembaga pendidikan Islam di era Society 5.0. Perkembangan teknologi informasi menuntut lembaga pendidikan Islam untuk menata kembali sistem manajemen agar lebih efektif, adaptif, transparan, dan berorientasi pada kebutuhan manusia tanpa mengabaikan nilai-nilai keislaman. Artikel ini bertujuan menganalisis transformasi digital dalam manajemen pendidikan Islam, mengidentifikasi peluang dan tantangan implementasinya, serta merumuskan kerangka pengelolaan digital yang berlandaskan prinsip-prinsip Islam. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan metode studi kepustakaan (library research). Data diperoleh melalui penelaahan buku akademik, artikel jurnal ilmiah, dan dokumen kebijakan yang relevan, kemudian dianalisis secara deskriptif-kritis melalui pengelompokan tema, perbandingan gagasan, dan sintesis konseptual. Pembahasan difokuskan pada integrasi teknologi dalam fungsi perencanaan, pengorganisasian, pelaksanaan, serta pengawasan dan evaluasi pendidikan. Analisis konseptual mengarahkan perhatian pada lima aspek utama, yaitu kesiapan infrastruktur digital, kompetensi sumber daya manusia, kepemimpinan adaptif, tata kelola data yang akuntabel, dan internalisasi nilai-nilai Islam. Kelima aspek tersebut perlu dikembangkan secara terpadu agar pemanfaatan teknologi tidak berhenti pada digitalisasi administrasi, tetapi berkontribusi terhadap peningkatan kualitas layanan, efektivitas pengambilan keputusan, dan pemerataan akses pendidikan. Artikel ini menempatkan amanah, keadilan, tanggung jawab, dan kemaslahatan sebagai landasan etis dalam pengelolaan pendidikan digital. Kerangka konseptual yang dirumuskan diharapkan dapat menjadi pijakan bagi pengembangan kebijakan transformasi digital yang berkelanjutan pada lembaga pendidikan Islam.