Ne Kadar Güvende İsem Sesimle O Kadar Varım! Yönetici ve Çalışma Arkadaşı Desteğinin Çalışan Sesine Etkisinde Psikolojik Güvenliğin Aracı Rolü

Bu araştırmanın amacı, yönetici desteği ve çalışma arkadaşı desteğinin çalışan sesi ile olan ilişkisini ve bu ilişkilerde psikolojik güvenliğin aracı rolünü incelemektir. Araştırmanın örneklemini, inşaat sektöründe faaliyet gösteren uluslararası bir firmanın Ankara’daki merkez ofisinde görev yapan 203 beyaz yakalı çalışan oluşturmaktadır. Elde edilen veriler ile uygulanan analizler neticesinde ulaşılan bulgulara göre yönetici desteği, çalışma arkadaşı desteği, psikolojik güvenlik ve çalışan sesi arasında pozitif ve anlamlı ilişkiler bulunmaktadır. YEM sonuçları ise psikolojik güvenliğin çalışma arkadaşı desteği ile çalışan sesi arasındaki ilişkide kısmi aracı, yönetici desteği ile çalışan sesi arasındaki ilişkide ise tam aracı rol üstlendiğini ortaya koymaktadır. Bulgular, çalışan sesinin ortaya çıkmasında destekleyici sosyal ilişkilerle birlikte psikolojik güvenliğin belirleyici bir mekanizma olduğunu göstermektedir.

Authors

Institutions

Publication Details

Journal
Sosyal Mucit Academic Review
Published
2026-02-26
DOI
https://doi.org/10.54733/smar.1853840
Primary Topic
Emotional Labor in Professions
Type
article
Field-Weighted Citation Impact
0.00
Controls
|||
ALL TIME
JAN
FEB
MAR
APR
MAY
JUN
JUL
AUG
SEP
OCT
article

Ne Kadar Güvende İsem Sesimle O Kadar Varım! Yönetici ve Çalışma Arkadaşı Desteğinin Çalışan Sesine Etkisinde Psikolojik Güvenliğin Aracı Rolü

Gökhan Kenek
Sosyal Mucit Academic Review
Emotional Labor in Professions
article

Ne Kadar Güvende İsem Sesimle O Kadar Varım! Yönetici ve Çalışma Arkadaşı Desteğinin Çalışan Sesine Etkisinde Psikolojik Güvenliğin Aracı Rolü

Gökhan Kenek
article en

Abstract

Bu araştırmanın amacı, yönetici desteği ve çalışma arkadaşı desteğinin çalışan sesi ile olan ilişkisini ve bu ilişkilerde psikolojik güvenliğin aracı rolünü incelemektir. Araştırmanın örneklemini, inşaat sektöründe faaliyet gösteren uluslararası bir firmanın Ankara’daki merkez ofisinde görev yapan 203 beyaz yakalı çalışan oluşturmaktadır. Elde edilen veriler ile uygulanan analizler neticesinde ulaşılan bulgulara göre yönetici desteği, çalışma arkadaşı desteği, psikolojik güvenlik ve çalışan sesi arasında pozitif ve anlamlı ilişkiler bulunmaktadır. YEM sonuçları ise psikolojik güvenliğin çalışma arkadaşı desteği ile çalışan sesi arasındaki ilişkide kısmi aracı, yönetici desteği ile çalışan sesi arasındaki ilişkide ise tam aracı rol üstlendiğini ortaya koymaktadır. Bulgular, çalışan sesinin ortaya çıkmasında destekleyici sosyal ilişkilerle birlikte psikolojik güvenliğin belirleyici bir mekanizma olduğunu göstermektedir.

Sosyal Mucit Academic ReviewVol. 7(2)
Gümüşhane University (TR)
Openalex Percentile: Top 48%
Emotional Labor in Professions
AI Navigator

Ask Laika to Summarize, Analyze, and Connect papers live on the map.

Summarize Papers & Methodologies

Extract key findings, datasets, and comparative methods across publications.

Benchmark Rankings & Visual Analytics

Rank top research institutions, authors, funders, topics, and journals by Field-Weighted Citation Impact (FWCI) and paper volume with instant charts.

Connect Distant Disciplines

Bridge topological clusters on the map to find hidden collaborative intersections.