MNE Subsidiary’s Autonomy and Performance: The Mediating Effects of Intra- and Inter- organizational Learning

본 연구는 해외시장으로 진출하는 자회사의 자율성이 자회사 성과에 미치는 영향에 자회사와 현지 조직 간 학습, 자회사의 조직 내 학습이 미치는 매개효과를 검증한다. 이를 위해 본 연구는 개발도상국과 선진국에 진출한 한국기업 자회사를 대상으로 설문조사를 진행한 후, 획득한 402개의 유효표본을 PLS-SEM을 통해 검증했다. 검증 결과, 자회사의 자율성이 자회사의 성과에 영향을 주었고 자회사와 현지 기업 간 학습이 자회사의 자율성과 자회사의 성과 간의 관계에 매개효과를 주는 것으로 나타났지만, 다른 자회사(동료 자회사)와의 학습은 매개효과가 유의하지 않았다. 본 연구는 해외시장으로 진출한 자회사의 자율성이라는 특성이 자회사 외부의 조직적 학습 요인에 의한 매개효과를 입증하여 기존 연구를 확장하였다. 또한, 본 연구는 자회사가 해외시장에서 기업 성과를 증진하기 위한 방안으로 조직적 학습을 고려할 것을 제안했다.